Sáng 6/7, Công đoàn Tổng công ty Cổ phần Bia – Rượu – Nước giải khát Hà Nội (HABECO) đã tổ chức thành công Đại hội Công đoàn Tổng công ty lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023-2028. Đại hội đã bầu ra Ban chấp hành Công đoàn Tổng công ty nhiệm kỳ 2023-2028 gồm 14 đồng chí.

 

 

Đại hội Công đoàn Tổng công ty nhiệm kỳ 2023-2028 diễn ra trong những ngày công nhân lao động cả nước đang thi đua lập thành tích chào mừng 94 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2023), chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp tiến tới Đại hội IV Công đoàn Công Thương Việt Nam, Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Trong nhiệm kỳ 2015-2023, Công đoàn Tổng công ty đã thực hiện tốt Nghị quyết Đại hội lần thứ III đề ra, các cấp Công đoàn trong Tổng công ty đã chủ động vượt qua nhiều khó khăn, thử thách, thực hiện tốt chức năng của tổ chức Công đoàn, luôn đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động Công đoàn, phấn đấu hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ sản xuất kinh doanh hàng năm, trong tiến trình đổi mới doanh nghiệp, trong công tác đầu tư phát triển, trong công tác chăm lo nâng cao đời sống vật chất tinh thần cho người lao động.

 

 

Hoạt động Công đoàn thực sự là cầu nối giữa công tác lãnh đạo, chỉ đạo của tổ chức Đảng, điều hành của Tổng giám đốc, các Giám đốc tới tập thể người lao động trong Tổng công ty. Hoạt động Công đoàn đã đóng góp vào nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, vào quá trình xây dựng phát triển của Tổng công ty lên tầm cao mới và bền vững.

 

Tại Đại hội, ông Phạm Việt Dũng - Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty cho biết: Nhiệm kỳ 2015-2023, Công đoàn Tổng công ty luôn giữ vững tinh thần đoàn kết, đổi mới, sáng tạo, ra sức thi đua, vượt qua khó khăn, thực hiện đạt và vượt các chỉ tiêu Nghị quyết đề ra; bộ máy tổ chức công đoàn củng cố kiện toàn vững mạnh, chất lượng hoạt động ngày càng được nâng lên. Hầu hết các đơn vị trong ngành đã triển khai quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn quốc tế ISO 9001-2000, nhiều đơn vị triển khai tiêu chuẩn ISO 14000 về quản lý môi trường và ISO 22000, tiêu chuẩn HACCP về quản lý an toàn vệ sinh thực phẩm nhằm tăng sức cạnh tranh của sản phẩm, uy tín thương hiệu, mở rộng thị trường.

 

 

Trong những năm qua, các doanh nghiệp trong Tổng công ty đảm bảo đủ việc làm cho người lao động, thu nhập bình quân người lao động Tổng công ty năm 2022 đạt gần 9,5 triệu đồng/người/tháng, tăng 12,75% so với năm 2015. Hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên và người lao động được quan tâm thường xuyên, kịp thời.

 

 

Các phong trào thi đua yêu nước được tổ chức thực hiện sáng tạo, có hiệu quả như phong trào thi đua lao động sản xuất, kinh doanh hoàn thành vượt mức kế hoạch năm, tháng, quý; Phong trào thi đua giữ vững chất lượng sản phẩm; phong trào thi đua tiết kiệm chống lãng phí; phong trào đàm bảo an toàn vệ sinh lao động; phong trào “Chung tay cùng cộng đồng chống dịch bệnh Covid-19”… Trong nhiệm kỳ qua đã có 1030 sáng kiến cải tiến, hợp lý hóa và ứng dụng khoa học kỹ thuật, tháo gỡ được nhiều khó khăn trong sản xuất kinh doanh, làm lợi trên 134 tỷ đồng.

 

Công đoàn Tổng công ty đã nhận được nhiều Cờ thi đua, Bằng khen, Giấy khen của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Công đoàn Công Thương Việt Nam.

 

 

Phát biểu tại Đại hội, ông Ngô Quế Lâm – Tổng giám đốc Tổng công ty ghi nhận những đóng góp của Công đoàn đối với hoạt động sản xuất, kinh doanh của Tổng công ty, giúp duy trì việc làm, ổn định thu nhập và cuộc sống của người lao động. Trong nhiệm kỳ tới tình hình kinh tế sẽ có nhiều khó khăn, thử thách, rất mong các cán bộ, công nhân, người lao động trong toàn Tổng công ty đoàn kết hơn nữa, tiếp tục nỗ lực cố gắng, đổi mới để vượt qua khó khăn, góp phần vào sự phát triển chung của Tổng công ty.

 

 

Dự và phát biểu tại Đại hội, ông Phan Văn Bản – Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam đánh giá cao những đóng góp của Công đoàn Tổng công ty trong nhiệm kỳ qua. Đồng thời mong muốn Công đoàn Tổng công ty tiếp tục làm tốt hơn nữa công tác quán triệt thực hiện các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của nhà nước; bám sát nhiệm vụ chính trị của đơn vị để triển khai thực hiện hoàn thành kế hoạch; chú trọng nâng cao nhận thức, bản lĩnh chính trị cho đoàn viên, người lao động.

 

 

Cùng với đó, tiếp tục làm tốt công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng, hợp pháp của cán bộ, đoàn viên, người lao động thông qua việc tham gia xây dựng các quy chế: làm việc, chi tiêu nội bộ và thỏa ước lao động tập thể; tổ chức tốt phong trào thi đua trong đoàn viên công đoàn, người lao dộng.

 

Đại hội lần thứ IV Công đoàn Tổng công ty với phương châm “Đổi mới – Dân chủ - Đoàn kết – Phát triển”. Mục tiêu của Đại hội là “Nâng cao chất lượng, đội ngũ CNVC lao động và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, vì sự phát triển và tăng trưởng của Tổng công ty, vì quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động trong Tổng công ty”. Đại hội nhất trí thông qua Nghị quyết với các chỉ tiêu chủ yếu và kêu gọi toàn thể cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức lao động tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, năng động, sáng tạo; tổ chức có hiệu quả các phong trào thi yêu nước; góp phần xây dựng Tổng công ty ngày càng phát triển nhanh, bền vững.

 

Sau thời gian làm việc với tinh thần nghiêm túc, trách nhiệm, Đại hội đã bầu Ban Chấp hành Công đoàn Tổng công ty khoá IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gồm 14 đồng chí. Đồng chí Phạm Việt Dũng tiếp tục tái đắc cử được bầu giữ chức Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty và đồng chí Nguyễn Anh Quân tái cử chức Phó Chủ tịch Công đoàn. Bầu Ủy ban Kiểm tra Công đoàn gồm 5 đồng chí và bầu đồng chí Nguyễn Anh Quân giữ chức Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Công đoàn Tổng công ty.